TikTok, yang juga dikenal sebagai Douyin, adalah platform video musik yang populer di Tiongkok dan diluncurkan pada September 2016 oleh Zhang Yiming, pendiri Toutiao. Aplikasi ini memungkinkan penggunanya untuk membuat video musik pendek yang kreatif dan menarik. TikTok telah menjadi destinasi utama untuk video singkat, dengan misi untuk menginspirasi kreativitas dan membawa kegembiraan kepada penggunanya.
Dengan kantor yang tersebar di seluruh dunia, termasuk di Los Angeles, New York, London, Paris, Berlin, Dubai, Mumbai, Singapura, Jakarta, Seoul, dan Tokyo, TikTok terus berkembang dan menjangkau lebih banyak pengguna.
Lowongan Kerja di TikTok Indonesia: Accelerated Development Program – 2026
Kami mencari individu berbakat untuk bergabung dengan tim kami pada tahun 2026. Sebagai lulusan, Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengeksplorasi ide-ide berani, menghadapi tantangan kompleks, dan membuka potensi pertumbuhan yang tak terbatas. Mulailah karier Anda di TikTok, tempat inspirasi tidak ada habisnya.
Tentang Program
Program Accelerated Development Program (ADP) TikTok Shop adalah perjalanan pengembangan berdampak tinggi yang dirancang khusus untuk lulusan MBA. Program ini bertujuan untuk mempercepat pertumbuhan Anda dan mempersiapkan Anda untuk peran kepemimpinan di masa depan dalam TikTok Shop. Sejak hari pertama, Anda akan bergabung sebagai karyawan penuh waktu dan melakukan rotasi di tiga area bisnis, mendapatkan pengalaman langsung, paparan lintas fungsi, dan wawasan mendalam tentang inti bisnis TikTok Shop.
1. Business Intelligence dan Strategi Platform: Bentuk keputusan bisnis melalui data. Anda akan bekerja dengan data waktu nyata untuk mengungkap tren dan peluang yang belum dimanfaatkan.
2. Strategi Kategori: Identifikasi dan miliki pengungkit pertumbuhan spesifik kategori seperti penetapan harga, pemilihan produk, dan pengembangan penjual.
3. Proyek Khusus: Inisiatif lintas fungsi yang berdampak tinggi untuk mengatasi tantangan di tingkat platform.
4. Operasi Kategori: Terlibat langsung dengan penjual dan kreator dalam proses onboarding dan pelatihan.
Rotasi program berlangsung antara 18 hingga 24 bulan dan dapat disesuaikan berdasarkan prioritas bisnis yang berkembang. Preferensi dan keterampilan Anda juga akan dipertimbangkan untuk memastikan pengalaman pengembangan yang berharga dan relevan.
Keuntungan dan Manfaat
Proses Seleksi
1. Penilaian Online: Uji kemampuan berpikir logis dan interpretasi data Anda.
2. Penyaringan Tim HR: Diskusi dengan tim Akuisisi Talenta dan HRBP kami.
3. Penilaian Kasus: Selesaikan skenario bisnis dunia nyata untuk menunjukkan kemampuan analitis Anda.
4. Wawancara Pemimpin Bisnis: Diskusi dengan Pemimpin Negara tentang motivasi Anda dan pendekatan pemecahan masalah.
Timeline Pendaftaran
Kualifikasi Minimum
Kualifikasi yang Diutamakan
Dengan mengajukan aplikasi untuk posisi ini, Anda menerima dan setuju dengan kebijakan privasi pelamar global kami. Jika Anda memiliki pertanyaan, silakan hubungi kami di [email protected].
Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari perjalanan yang menarik di TikTok!